被領導批評怎么辦

　　被領導批評怎么辦？被領導穿小鞋怎么辦？被領導罵了怎么辦？正確對待上司的批評，首先要明白上司為什么要批評你。魅網情感頻道，為網友解決一切情感疑問。本專題主要解決被領導批評怎么辦，被領導罵了怎么辦的問題，讓大家在職場中處理領導關系更得心應手。

　　被領導批評怎么辦

　　人在職場被領導批評是再正常不過的。有的時候的確是自己做錯了，挨批評應該可以做到心服口服，但如果遇到領導的錯誤批評時，恐怕很多人就會不甘心了，非要辯解個明白。這種情況下，被領導批評怎么辦？

　　中國有句成語，叫做"忠言逆耳",說的是當別人指出你的錯誤和問題時，你很有可能非常不愛聽。但是，你必須意識到，這對你個人的成長是很有幫助的。

　　批評是正常的，關鍵是受到上司批評時你應對的態度和方式。一個能夠接受逆耳忠言的人才是成熟的人，才是能不斷改進自己的人。受到上司批評時，最需要表現誠懇的態度，以便改進工作方法。最使上司惱火的就是你的眼里沒有上司，太瞧不起他，上司說過的話被你當成了"耳邊風".若你對批評置若罔聞，而且還我行我素，這比當面頂撞上司更糟糕。

　　能夠接受批評的員工，具有謙虛好學的品質。這樣的人，在一個開放的環境中是很容易快速取得進步的。如果我們真的能心甘情愿地對自己的上司說"歡迎多提寶貴意見",那我們必然具有了極高的情商。

　　接受批評能體現對上司的尊重，表示你能理解上司。錯誤的批評可能也有其可接受的出發點，你若能處理得好，反而能變成對你有利的因素。對那些難以接受批評的人，請一定記得：別人決不會無緣無故地批評你，既然批評，他們總有自己的道理。深思這個道理，會幫你修正自己，把工作做得更出色。

　　正確對待上司的批評，首先要明白上司為什么要批評你�？梢赃@樣認為：批評或訓斥你，有時是發現了問題，必須糾正；有時是出于調整關系的需要，為的是告訴被批評者不要太自以為是，或把事情看得太簡單；有時是為了顯示自己的威信和尊嚴，與員工有意保持一定的距離；有時是"殺一儆百"、"殺雞給猴看".

　　當然，公開場合受到不公正的批評、錯誤的指責，會給自己造成被動。但你可以一方面私下耐心地作些解釋，另一方面用行動證明自己。要記得，善于給領導臺階下永遠是一個聰明下屬必備的職業修養。

　　被領導穿小鞋怎么辦

　　被領導穿小鞋怎么辦？遇到這種事情，首先要做的就是要擺正自己的心態。一個良好的心態是你去面對及處理事情的基礎。接下來就要用一種穩妥恰當的方法去解決了，也就是職業成熟度中的--方法與策略。

　　能忍則忍，忍不了就辭職

　　小不忍則亂大謀��！但是你要謹記自己是一個職場人，因為和上司或者同事相處不好，就輕言放棄，是對自己極度不負責任的做法。好好反省一下自己，兩個人發生矛盾，一定是雙方都存在責任，盡量和你上司處好關系，并不表示你要對于上司阿諛奉承，真誠的替上司分憂，不是他沒有做好你就一副看熱鬧的樣子，才是解決為問題的良策。相信你做到這些以后，你和領導的矛盾也就不復存在了，你的工作當然也會越來越順暢的。

　　職場建議：作為你的頂頭上司是你在公司發展的關鍵人物，因為他能力不行，而離開公司，相當于你去承擔了別人的過錯，會使自己更加不平衡的。

　　在公司繼續呆下去，和上司處好關系

　　很聰明的做法。要明白想在公司得到好的發展，首先要做的就是把你的上司扶上去。上司不單是決定你升遷的至關重要人物，而且是你日常工作順利與否的關鍵。人們通常以為自己是在為公司打工，同時，你也是在為上司工作。所以，盡量和你上司處好關系吧，對你的發展會有很大的好處的。

　　職場建議：明白潛規則并且遵守，可以解決很多實際問題，但是真正解決問題的有效方式就是溝通。

　　好好想想，是不是自己的問題

　　治本的做法！要明白人與人之間如果存在矛盾，一定是雙方都有問題，而且上司否決你的方案，一定有他的理由。作為下屬的你，這個時候需要靜下心來，仔細地思考問題的根結在哪里，然后主動去尋求上司的幫助或指導，這對你的個人成長也是非常有好處的。

　　職場建議：上司作決策的時候通常站在全局的立場去把握問題，方案好，還有時機的問題，市場環境還是行業和企業環境也都是需要去考慮的，所以不要急著責怪你的上司，和他做有效的溝通，才是明智的做法。

　　被領導罵了怎么辦

　　被領導罵了大多數時候只能忍氣吞聲，只能反省自己，想辦法去溝通和妥協�？捎械臅r候領導罵了你，你也可以很有力地回擊。首先看看皇帝的"國罵".

　　1.可能是最早的國罵

　　齊威王罵街

　　大家都聽過鄒忌諷齊王納諫、田忌賽馬的故事，故事里那位開明智慧的國君就是齊威王�？蛇@樣一位看起來還不錯的一國之君，居然是有史可考的國罵第一人�！稇饑�策》記載，戰國后期，大家都不尊重周天子，唯獨齊威王對周天子畢恭畢敬，周天子居然飄飄然起來了。周烈王死后，諸侯來吊唁，齊威王來晚了，周天子發怒說：天子駕崩了，是天崩地裂的大事，你田嬰齊竟敢來晚了，按律該殺！把齊威王罵火了，回罵了一句國罵："叱嗟，爾母婢也。"--靠，你母親以前是婢女！周天子與齊威王的對罵使得這次外交會談成為天下的笑話，齊威王的國罵也由此進入了史冊，流傳至今。原來領導也對罵。

　　2.多功能解罵用語

　　長孫皇后為魏征解罵

　　眾所周知，唐太宗善納諫，魏征則善進諫，每次魏征進諫，唐太宗都從諫如流。但是個人都有脾氣，何況是皇帝。朝會上魏征又一次頂撞了唐太宗，這次唐太宗忍不了了，拂袖而去，把大臣都撇在大殿里。太宗回到后宮破口大罵："我一定要殺掉那個鄉巴佬！"長孫皇后聽聞后，對著太宗行大禮說："我聽說君主賢明，臣子才會忠誠�，F在正是因為您圣明，才有了魏征這樣的直言的諍臣�？上部少R！"太宗頓時醒悟，對魏征更加信賴了。下次領導罵你有招了：罵你提意見不夠給他留面子，你就說"圣君才有諍臣";罵你太過沖動，你就說"霸王才有勇士";要是罵你太謹慎，你就說"有愛民的君主才有謹慎的臣子"……動動腦子，你總能給領導找個高帽戴上。

　　3.領導也怕挨罵

　　萬歷皇帝躲罵裝病

　　中國古代君主專制，皇帝掌握生殺大權，誰敢冒犯"龍顏"誰就死定了。令人想象不到的是明朝的萬歷年間，官場竟然有一個極其奇怪的風氣：罵皇帝。大臣們空前絕后地成規模猛烈抨擊皇帝。萬歷皇帝貪財，設置礦監、稅監斂財，引起了言官集體攻擊。右都御史漕運總督李三才上書說：現在的弊政就在于皇帝貪財。這還算客氣的，兵科給事中田大益直接罵皇帝說：皇帝讓虎狼吃人肉，使得百姓被剝皮吸髓。完事兒皇帝居然還沒法處理他們，只能躲著不上朝，謊稱自己病了。結果又引起了大臣們對皇帝的新一輪攻擊，御史馮從吾直接上奏說：皇帝你說自己病了，不就是想掩飾自己嗎？禮部主事盧紅春更不留情面，說：你要真病了，也要以天下為重，不要耽于享樂了；要沒病，就別裝了……

　　4.現有代購 古有代罵

　　晚清太監兼職做代罵

　　挨罵必然難受，罵人也未必輕松。估計晚清皇帝參透其中真諦，讓太監代替朝廷責罵大臣。清朝晚期規定，當太監代替朝廷責罵大臣的時候，挨罵的大臣要規規矩矩、畢恭畢敬地跪下來，先要聆聽太監宣讀完皇帝的圣旨，接著，太監就開始破口辱罵跪在地上的大臣。太監們總是搜腸刮肚，用世上最刻薄、最難聽的罵人話來責罵大臣。許多大臣被太監罵得汗流浹背，無地自容，連想死的心都有了。太監貪財，有的官員為躲避責罵，就用銀子賄賂，太監則根據官員賄賂多少來決定責罵的程度輕重。賄賂多，可能就隔靴搔癢，小罵而已；賄賂少，那就罵個狗血淋頭，罵得大臣抬不起頭來。這樣一想，如今職場挨罵還算輕松的了。

　　被領導批評怎么辦？專家談觀點

　　被領導批評最正常不過了，與頂頭上司搞好關系也是職場晉升的關鍵所在。領導都愛面子，與領導之間發生了矛盾，不管什么情況下，都應該先檢討自身的問題，然后想辦法進行有效溝通，在需要的時候真正站在領導的角度上去考慮問題，也許這樣，大家和領導之間的矛盾就會得到很好的解決。